서경대학교

계약직 직원 채용 공고

1. 채용분야 및 인원

2. 지원자격 

    대학교 및 기타 법령에 임용 결격사유가 없는자로 아래 사항을 충족하는자

     - 학사 학위 이상의 학위 소지자(남자는 병역필 또는 면제자)

     - 중국어 가능자

3. 담당업무

   외국인 유학생 유치·선발 및 유학생 관리 제반 업무

4. 전형방법
 가. 1차 전형 : 서류심사
 나. 2차 전형 : 면접심사

5. 제출서류
 가. 지원서 및 자기소개서(본교 소정양식; 첨부파일) 1부
 나. 졸업 및 성적증명서 각 1부
 다. 경력증명서 및 자격증 사본(해당자에 한함) 각 1부
 라. 주민등록초본(병적사항포함) 1부
 마. 취업보호대상증명서(국가보훈 해당자에 한함) 1부
 바. 장애인증명서(장애 해당자에 한함) 1부

6. 접수기간 :  2017. 5. 26(금)까지

            << 접수마감일 당일 1단계 접수 18:00까지 인정함>>

7. 접 수 처
 가. 1단계 : 지원서 및 자기소개서 작성후 담당자 E-mail(skmail@skuniv.ac.kr)로 전송
        << 전송시 제목 예시 서경대지원서-사무OOO 으로 필수 >>             
 나. 2단계 : 원본 지원서와 증빙서류를 아래 주소로 우편발송
        << (우)02713 서울시 성북구 서경로 124 서경대학교 기획처 인사담당자(문의전화: 02-940-7004) >>

8. 기    타
 가. 각종 증명서는 원본(최근 1개월 이내 발행)을 제출
 나. 보훈대상자/장애인 관련법규에 의하여 우대
 다. 계약기간은 1년이며, 근무평가에 따라 재계약 여부 결정( 2년 평가 후 정규직 전환 여부 결정 )
 라. 기타 근무조건은 본 대학의 규정에 따름
 마. 임용 적격자가 없을 경우에는 임용하지 않음
 바. 제출된 서류에 기재사항 또는 서류가 허위로 판명될 경우 합격(임용)을 취소함