『2026년 창원시 AI·데이터 활용 공모전』참여 홍보

『2026년 창원시 AI·데이터 활용 공모전』참여 홍보 창원시에서 개방된 공공데이터를 활용하여 창의적 데이터 활용 아이디어 및 서비스를 발굴하고자 『2026년 창원시 AI·데이터 활용 공모전』을 개최합니다. 많은 관심 부탁드립니다. 가. 공모주제 : 개방된 데이터를 활용하여 창원시의 생활불편 해결 및 공공 이익·발전에 기여할 수 있는 자유주제 나. 접수기간 : '26. 6. 1.(월) ~ 9. 30.(수) 18:00 다. 응모자격 : 대학생, 대학원생(휴학생 포함) 라. 참여방법 : 「창원시 홈페이지」 온라인 접수(공모전 코너) - URL주소: https://www.changwon.go.kr/cwportal/10311/13851/13863.web?amode=view&ctIdx=224 - 홈페이지▶시민참여▶시민e랑▶공모전▶ 「2026년 창원시 AI·데이터 활용 공모전」 ○ 시상: 총11개(팀) 550만원 ※ 자세한 사항은 붙임 공고문 참조 붙임 1. 공고문 1부. 붙임 2. 포스터 1부. 끝.

2026.06.01

대외활동

[학술정보관] 2026학년도 하계방학 교내근로장학생 선발

2026.06.02

일반

[학술정보관] 2026학년도 1학기 기말고사 기간 중 자유열람실 24시간 개방 안내

2026.06.01

일반

2026.06.04

학사

College English 1 중간고사 안내 인성교양대학에서는 College English 1 중간고사 일정에 대해서 다음과 같이 안내하오니 참고 바랍니다. - 다 음 - 대 상 : College English 1 (01분반 ~ 20분반) 수강자 기말고사 일정 안내 1) 시험 유형 : 모의 토익 100문항 / 종이시험지, OMR답안지 사용 [ LC 50문항 25분, RC 50문항 45분, 총 70분 ] 2) 시험 준비물 : 컴퓨터용 사인펜 3) 중간고사 세부 시간 ※ 시험 시작 10분전(9:40분, 12:40분)부터는 입실 불가. 지각자는 미응시 처리. ※ 모든 전자기기 및 통신기기는 시험시간 동안 알람 등이 울리지 않도록 반드시 전원을 꺼서 가방에 넣기 ※ 소음 방지를 위해서 시험 LC 시간(25분) 동안 화장실 사용 불가 ※ College English 1의 분반에 따라 기말고사 일시와 장소가 나뉘므로 유의하기 바람 기말고사 일시 및 장소 문 의: 인성교양대학(02-940-2982) 2026.04. 20. 인 성 교 양 대 학 장

2026.04.20

FYP

2026년 대학생 봉사자 연계 지역돌봄(KRA지역돌봄) 지원사업 참여 대학생 모집 홍보

2026.05.27

장학

2026년 우양재단 청년밥상 장학(사회진출 격려 청년식비 장학금) 모집 안내

2026.05.26

장학

2026.05.20

장학

「2026 Global CORE 프로젝트」 참가 학생 모집 우리 사업단에서는 서경대학교 학생들의 사회적 가치 실현 및 글로벌 실무 역량 강화를 위해 ‘2026 Global CORE 프로젝트’를 진행합니다. 학생 여러분들의 많은 참여와 관심 부탁드립니다. 프로젝트 개요 가. 주제 : SDG에 따라 사회적 가치를 실현할 수 있는 과제 및 적용 방안 도출 나. 기간 : 2026년 6월 ~ 11월 다. 내용 1) Program A : 팀 빌딩 및 가치 실현 아이디어 도출, 발표 심사를 통한 우수 팀 선발 2) Program B : 지역사회 및 기업 방문을 통한 아이디어 구체화 3) Program C : 글로벌 기업 및 대학 방문을 통한 아이디어 고도화 4) Program D : 팀별 결과물 발표 및 아이디어 공유 * Program B, C, D는 Program A에서 선발된 우수 팀을 대상으로 진행됨 모집 내용 가. 신청대상 : 서경대학교 학부 재학생 나. 신청기간 : 2026년 6월 3일(수) 23:59분까지 다. 신청방법 : 아래 1, 2번 절차 모두 진행해야 신청 완료 1) 서경포탈 → 학부 → 비교과프로그램 → 비교과프로그램 신청(2026 Global CORE 프로젝트 - Program A) 2) 공지사항 내 링크 또는 QR코드 접속을 통한 Google Form 작성 및 제출 (https://forms.gle/2CRJRSWyMjrqoD4bA) * 신청현황에 따라 조기마감 될 수 있음 기타 사항 가. 참여 학생 수업 공결 처리 가능 나. Program A에서 선발된 우수 팀은 Program B, C, D 활동 필수 참여(중도포기 및 불참 불가) 다. 국내외에서 진행되는 Program B, C의 경우 자기부담금이 일부 발생할 수도 있음 문의사항 : 대학혁신추진사업단 02-940-2965 / nohhee@skuniv.ac.kr 붙 임 : 「2026 Global CORE 프로젝트」 참가 학생 모집 포스터 1부. 끝. 2026. 5. 15. 대학혁신추진사업단장

2026.05.15

일반

서경대학교 국제교류처 외국인 직원 채용공고 서경대학교 국제교류처에서 외국인 유학생 관리 및 행정업무 처리를 수행할 전문적인 지식과 경험을 갖춘 유능한 인재를 아래와 같이 모집합니다. 구 분 소속부서 분야 및 담당업무 인원 직원 (계약직) 국제교류처 ◾ 외국인　유학생 관련 업무 (유치, 선발, 상담, 교무, 통역 등 업무보조) ◾ 교내외 입학 홍보업무 지원 0명 구 분 지원자격 우대사항 직원 (계약직_ 외국인) - 우리대학교 및 기타 법령에 임용 결격 사유가 없는 자 - 만 18세 이상의 외국 국적 소지자[F2, F3, F4, F6,비자 소지자] * 국적제한사유: 외국인유학 관리의 업무를 수행해야 하는 업무적 특수성으로 외국인 직원 채용 - 학사학위 이상 소지자 - 한국어능력시험（TOPIK) 5급 이상 소지자 - 관련업무 경력자 우대 - OA(한글, MS워드, 엑셀, 파워포인트 등) 활용 가능자 - 기타 외국어 가능자 가. 본교 및 사업단 내규에 따름 가. 1차 전형: 서류 심사 나. 2차 전형: 면접 심사 제출서류 제출 방법 안내 온라인지원서 지원시스템 자료 입력 후 저장 자기소개서 다운로드 양식을 작성하여 PDF파일로 변환 저장한 후 지원시스템에 파일 업로드(다운로드양식) 증명서류 지원서에 입력한 학력 및 경력 순서대로 증명서를 (졸업-성적-경력-기타증명 순으로) 각각 스캔하여 전체 파일을 1개의 PDF파일로 저장한 후 지원시스템에 파일 업로드 가. 접수방법 : 온라인 접수(지원서접수 바로가기☞클릭) 나. 접수기간 : 2026 02. 04(수)~ 2. 18.(수) (최종접수등록에 한함) ** 인터넷 접수 중 예기치 않은 문제가 발생할 수 있으므로 가능한 마감 하루 전에 최종접수 등록을 하여 주시기 바랍니다. 가. 채용문의 : 총무과 02-940-7006 (상담가능시간 : 10:00 ~ 15:00까지) 나. 전산문의 : 전자계산소 02-940-7685 ** 평일 상담가능 시간 이외 및 주말 시간에는 문의가 불가하오니 양해 바랍니다. ⦁ 임용조건: 계약직 ⦁ 근무기간: 2026.03.01. ~ 2027.2.28. ⦁ 근무시간 : 09:00 ~ 18:00 (주 40시간, 일 8시간) ⦁ 급여조건 : 본 대학 규정에 따름 가. 국가보훈대상자 및 장애인대상자는 관련 법령에 의하여 우대함. 나. 지원서는 정확하게 작성하여야 하며, 기재된 사실이 허위로 발견될 경우 임용을 취소함. 다. 허위 및 착오기재 입력 및 서류 미비로 인한 심사상 불이익은 본인에게 있으며, 본 대학교는 책임지지 않음. 라. 제출하는 모든 증명서 및 증빙서류는 원본을 스캔하여야 하며, 미첨부된 파일(증명이나 실적)은 인정하지 않음(최근 3개월 이내 발행). 마. 최종 합격 후라도 제출서류에 허위사실이 발견될 경우 임용을 취소할 수 있음. 바. 온라인 접수 마감 이후에 구비서류가 미비된 것은 추가로 접수하지 않음. 사. 서류 심사 합격자는 면접심사 시 증명서 및 증빙서류 원본을 지참하여 반드시 원본 대조 확인을 해야 함. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 원본서류는 제출받지 않고 원본 대조 확인 후 즉시 반환함. 단, 최종 합격자는 증명서 및 증빙서류 원본을 제출함. 아. 채용 전형과정에서 지원자 중 해당 분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음. 자. 본 채용 공고에 명시되지 않은 사항은 본교 관련 규정에 의함. ▶ 지원서 접수 시 “지원서 접수방법 및 가이드”를 반드시 숙지한 후 작성 ▶ 채용 기간 중 심사일정 및 주요 공지사항은 지원서에 입력하신 연락처 또는 전자메일을 통해 안내하오니 유의하시기 바랍니다.

2026.02.04

채용공지

서경 TODAY

우리 대학의 매일 새로운 이야기와 빛나는 성과를 전해드립니다.

임성은 서경대 공공인재학부 교수 칼럼:[임성은의 정책과 혁신] 〈42〉교육감 선거제 개선, 민주당 주도의 입법권 행사의 적기

교육감 선거는 지방선거가 끝날 때마다 반복적으로 논란의 대상이 된다. 교육감 선거에 대한 낮은 관심과 정보 부족, 더 나아가 선출 방식의 적절성과 개선 방안을 둘러싼 문제 때문이다. (시·도지사, 시장·군수·구청장 선거에 비해 교육감 선거는 후보가 누구인지, 후보간 차이가 무엇인지, 어떤 기준으로 선택해야 하는지 알기 어렵다. 유권자 입장에서는 충분한 정보를 갖지 못한 채 투표소에 들어가는 경우가 적지 않다.) 교육감 선거가 이른바 '깜깜이 선거'로 진행되는 가장 큰 이유 중 하나는 정당 공천이 없기 때문이다. 그 명분은 교육의 정치적 독립성과 중립성 확보에 있다. 그러나 현실에서는 진보와 보수라는 정치적 구분이 여전히 작동하고 있으며, 교육부 장관 역시 정당 소속 대통령이 임명한다는 점에서 교육의 완전한 정치적 중립성을 기대하기는 쉽지 않다. 물론 정당 공천제가 반드시 바람직하다는 의미는 아니다. 다만 정당 공천 과정을 거치게 되면 최소한의 검증과 공개 절차가 마련되고, 유권자들은 후보의 정책 방향과 정치적 배경을 보다 쉽게 파악할 수 있다. 현재와 같이 공천이 없는 구조에서는 이름 인지도나 선거운동 조직력에 의존하는 경향이 강해지고, 유권자의 합리적 선택 또한 어려워질 수밖에 없다. 대안은 정당 공천제만이 아니다. 그동안 시·도지사와의 러닝메이트제, 간선제 전환, 시·도지사 임명제 등 다양한 방안이 제시돼 왔다. 실제로 주요 선진국들도 지역 여건과 제도적 특성에 따라 서로 다른 방식으로 교육행정 책임자를 선출하거나 임명하고 있다. 그러나 우리 사회에서는 선거 직후 관련 논의가 잠시 활발해졌다가 시간이 지나면서 흐지부지되는 일이 반복돼 왔다. 이제는 제도 개선 논의를 더 이상 미루기 어렵다. 교육 현안이 그만큼 심각하기 때문이다. 첫째, 교육정책의 실효성 문제다. 오랜 기간 교육계의 목표로 제시되어 온 공교육 정상화, 인성교육 강화, 창의적 인재 양성 등의 과제가 기대만큼 성과를 거두지 못하고 있다. 학교폭력 문제는 여전히 심각하며, 교권 침해 역시 중요한 사회적 문제로 대두되고 있다. 둘째, 막대한 교육재정의 효율성 문제다. 유치원부터 고등학교 졸업까지 학생 1인당 2억원 규모의 공교육 비용이 투입되고 있지만, 인건비와 시설 투자 외에 국민들이 체감할 수 있는 성과는 충분히 제시되지 못하고 있다는 지적이 나온다. 이제는 투입 중심이 아닌 성과 중심의 교육행정에 대한 고민이 필요하다. 셋째, 인공지능(AI)과 디지털 전환 시대에 부합하는 교육혁신 과제다. 미래 사회가 요구하는 역량은 빠르게 변화하고 있지만, 학교 현장의 변화 속도는 이에 충분히 대응하지 못하고 있다는 평가가 적지 않다. 이처럼 교육감이 다뤄야 할 과제는 막중하다. (교육감은 지방선거에서 선출되는 직위 가운데 가장 중요한 자리 중 하나다. 유치원부터 초·중·고등학교에 이르는 교육정책 수립과 집행, 수십조원 규모의 교육예산 운영을 책임진다.) 그럼에도 현실에서는 교육정책의 성과보다 인사권이 더욱 부각되는 모습이 나타난다. 교육감은 교장·교감, 장학사·장학관은 물론 교육청 과장·국장, 교육지원청장 등 주요 보직에 대한 막강한 인사권을 행사한다. 문제는 이러한 인사가 객관적이고 투명한 기준에 따라 이루어지고 있는지에 대한 검증이 충분하지 않다는 점이다. 교육 현장에서 교육감을 '교육계의 대통령'이라고 부르는 이유도 여기에 있다. <원문출처> 전자신문: https://www.etnews.com/20260603000112

서울시북부여성발전센터, 여성 예비·초기창업자를 위한 ‘2026 여성창업 지식재산권 지원사업’ 운영

서울시북부여성발전센터(센터장 김보람)는 여성 예비창업자와 초기창업자의 안정적인 사업화 기반 구축과 지식재산권 역량 강화를 지원하기 위해 ‘2026 여성창업 지식재산권 지원사업’ 참가자를 모집한다고 밝혔다. 이번 사업은 창업 과정에서 필수적으로 요구되는 지식재산권에 대한 이해를 높이고 창업 아이디어와 기술, 브랜드를 효과적으로 보호하도록 실질적인 교육과 전문가 컨설팅을 제공하기 위해 마련됐다. 교육 대상은 여성 예비창업자 및 초기창업자 25명이며, 초기창업자는 2026년 6월 18일(목) 기준 사업자등록증 개업이 3년 이내인 경우 신청 가능하다. 지식재산권 교육 참가 신청은 2026년 5월 11일(월)부터 6월 11일(목)까지 온라인으로 접수 가능하며 선착순으로 모집한다. 지식재산권 교육은 오는 6월 18일(목) 오후 2시부터 5시까지 서울시북부여성발전센터 3층 303호에서 진행된다. 교육 과정에서는 ▲지식재산권의 이해 ▲지식재산권 침해 요건 및 대응방안 ▲해외 지식재산권 보호방안 등 창업자가 반드시 알아야 할 핵심 내용을 다룰 예정이다. 또한 지식재산권 교육 수료생 가운데 사업계획서를 제출한 참가자를 대상으로 심사를 거쳐 5명을 선발해 1:1 전문가 컨설팅을 지원한다. 컨설팅은 6월 25일(목) 오후 2시부터 5시 사이 지정된 시간에 25분씩 진행되며, 북부여성발전센터 2층 205호에서 운영된다. 교육 참여자 중 선발하여 컨설팅을 지원할 예정이며, 예비창업자는 지속적인 창업 정보 제공과 사후관리를 위해 컨설팅 당일 구직신청서를 작성해야 한다. 교육과 컨설팅 비용은 전액 무료이며, 컨설팅 수료자에게는 지식재산권 신청 및 등록 비용을 최대 20만 원까지 지원하는 혜택이 제공된다. 이를 통해 여성 창업자들이 아이디어와 기술, 브랜드 자산을 보다 체계적으로 보호하고 사업 경쟁력을 높일 수 있을 것으로 기대된다. 서울시북부여성발전센터(센터장 김보람)는 “창업 초기에는 특허, 상표, 디자인 등 지식재산권에 대한 이해와 보호 전략이 사업의 지속 가능성을 좌우하는 중요한 요소”라며 “이번 교육과 컨설팅을 통해 여성 창업자들이 자신의 아이디어와 브랜드 가치를 효과적으로 보호하고 경쟁력을 강화하는 계기가 되길 바란다”고 말했다. 특히 서울시북부여성발전센터·북부여성새로일하기센터는 여성새로일하기센터 평가에서 전국 유일 13회 연속 A등급을 획득한 최우수 기관으로서 여성의 경제활동 참여 확대와 창업 활성화를 위한 다양한 취·창업 지원사업을 지속적으로 운영해오고 있다. 위탁 운영을 맡고 있는 서경대학교(산학협력단)의 실용 중심 교육철학과 현장 밀착형 인재 양성 노하우를 바탕으로 여성들이 변화하는 산업 환경 속에서 경쟁력을 갖춘 창업가로 성장할 수 있도록 지원하고 있다. <원문출처> 잡포스트: https://www.job-post.co.kr/news/articleView.html?idxno=217300 <관련기사> 비지니스코리아 https://www.businesskorea.co.kr/news/articleView.html?idxno=270627

서경대학교 무용예술학부 한국무용전공 재학생들, ‘2026 IUDC 국제콩쿨’서 ‘대상’ ‘특상’ ‘금상’ ‘은상’ 등 대거 수상

서경대학교 무용예술학부 한국무용전공 재학생들이 지난 5월 16일(토) 서울시 종로구 상명아트센터 계당홀에서 IUDC 국제콩쿨 주최로 열린 ‘2026 IUDC 국제콩쿨’에 참가해 ‘대상’, ‘특상’, ‘금상’, ‘은상’ 등을 대거 수상하며 우수한 성적을 거뒀다. 먼저, 4학년 김소영, 전유림 학생은 대학부 전통 단체 부문에 ‘이매방류 승무’로 출전해 ‘대상’을 수상했다. 같은 학년 길수빈 학생은 ‘이매방류 살풀이‘로 ‘특상’을, 김민성 학생은 ‘이매방류 승무’로 ‘금상’을 각각 수상했다. 또한, 이로운 학생은 창작부문에서 ‘경화수월 鏡花水月’로 ‘대상’을 수상하며 뛰어난 기량을 입증했다. 3학년에서는 심여리 학생이 ‘최현류 여울’로 조현채 학생이 ‘설장고’로 각각 전통부문 ‘특상’을 수상했으며, 김하연 학생은 창작부문 ‘결코 잊지 않으리’로 ‘특상’을 받았다. 2학년 박예인 학생은 ‘최현류 여울’로 전통 부문 ‘특상’을, 최미르 학생은 창작 부문 ‘풍전등화’로 ‘특상’을 수상했다. 1학년에서도 수상 소식이 이어졌다. 김가온 학생(‘이매방류 승무’), 우정진 학생(‘이매방류 살풀이’)이 각각 ‘금상’을 수상했으며, 전지원·한주원 학생은 ‘한영숙류 태평무’로 ‘은상’을 받았다. 또한 김찬휘 학생은 ‘나를 찌르는 가시’로 ‘특상’을, 이연재(‘그리움 담아 그 길에 뿌려두고…’), 이혜진(‘백야, 고요에 스민 숨결’), 조한설(‘애심’) 학생은 각각 ‘금상’을, 김지희 학생은 ‘나를 찌르는 가시’로 ‘은상’을 수상했다. IUDC 국제콩쿨은 한국무용, 발레, 현대무용 등 다양한 장르에서 차세대 무용가들이 기량을 겨루는 권위 있는 국제 대회로, 유치부부터 일반부까지 폭넓은 연령층이 참가한다. 세계적인 교수진과 전문가들이 심사위원으로 참여해 공정하고 수준 높은 평가가 이루어지며, 수상자에게는 해외 연수, 스칼라십, 교환학생 프로그램 등 다양한 국제적 기회가 제공된다. 이 콩쿨은 무용가로서 성장할 수 있는 경험과 국제적 네트워크를 동시에 얻을 수 있는 특별한 무대이며, 예술적 성취와 미래의 가능성을 함께 열어주는 대회다. 이번 성과는 서경대학교 무용예술학부의 교육 경쟁력을 대외적으로 입증하는 계기가 되었으며, 대학의 위상과 사회적 평판을 한층 높이는 데 기여했다. 또한, 학생들은 대회 참가와 수상을 통해 그동안 갈고닦은 기량을 마음껏 발휘하고, 무용가로서의 성장 가능성을 확인하는 뜻갚은 경험을 쌓았다. 전순희 서경대학교 무용예술학부 학부장은 “우리 학생들이 전국 유수의 무용 경연대회에서 우수한 성적을 거둬 매우 자랑스럽고 기쁘게 생각한다.”며, “대회 준비와 참가 경험을 통해 전문 무용수로서의 기량은 물론 인성 함양에도 큰 도움이 되고 있다.” 고 밝혔다. 이어 “무용경연대회 출전은 학생들이 진로 탐색과 취업 결정에 중요한 경력이 되며, 서경인으로서 자부심을 높이는 의미 있는 경험”이라고 덧붙였다.

서경대 모델연기전공, 제11회 졸업작품 패션쇼 'CROSSROADS' 개최

서경대학교 공연예술학부 모델연기전공은 지난 29일 교내 본관 컨벤션홀에서 제11회 졸업작품 패션쇼 ‘CROSSROADS(교차로)’를 개최했다고 밝혔다. 졸업작품의 컨셉인 ‘CROSSROADS’는 서로 다른 길을 걸어온 이들이 한 지점에서 만나 새로운 방향을 만들어가는 순간을 의미한다. 서경대 모델연기전공은 이번 패션쇼에서 각기 다른 개성과 분위기를 지닌 모델과 브랜드가 하나의 공간에서 만나 새로운 흐름을 완성하는 과정을 무대 위에 구현하고자 했다고 설명했다. 행사는 모델연기전공 학생들을 중심으로 무대기술전공, 연출전공, 헤어디자인학과, 메이크업디자인학과가 협업해 진행됐다. 학생들은 브랜드 섭외부터 기획, 홍보, 연출 등 패션쇼 전 과정을 주도하며 산학 연계형 실무 교육의 성과를 선보였다. 이번 행사는 총 8개 스테이지로 구성됐다. 각 스테이지에는 페노메논시퍼, 지민리, 상민, LCWM, 박상조, 레큘리, 벨리에, 올리언스 스토어 등 8개 브랜드가 참여했다. 모델연기전공에 따르면 학생들은 브랜드별 콘셉트와 의상 특성을 분석해 무대 구성과 워킹, 연출 방향에 반영했다. 이를 통해 단순한 의상 소개를 넘어 브랜드의 정체성과 모델의 표현 방식이 결합된 패션 무대를 제시했다고 전했다. <원문출처> HBN뉴스 https://hbnpress.com/news/view/1065598488582427

서경대학교 교수학습원, 지속 가능한 교수법 혁신으로 교육의 질적 도약 선도

서경대학교 교수학습원(원장 정수정 교수)은 급변하는 교육환경에 대응하여 서경대학교만의 교수·학습 지원 시스템(S-Teaching & Learning Innovation Support System)을 기반으로 교원들의 역량 강화를 위한 다각적인 지원 프로그램을 운영하고 있다. 역량 강화 - 이론과 실습의 조화 : ‘교수법 특강’은 전문가의 이론 강의와 실습 기반의 피드백을 통해 교수자가 최신 교수 기법을 체득하고 이를 실제 수업에 효과적으로 적용할 수 있도록 지원하는 데 중점을 두고 있다. 이와 더불어 ‘전문기관 교수법 연수 지원’을 통해 변화하는 교육 트렌드를 신속하게 반영하고 교수자의 역량 확장을 도모하고 있다. 연구 지원 – 서경대만의 고유 교육 모델 정립 : 교수법의 현장 적용성을 높이기 위한 연구 지원 프로그램으로는 서경대학교만의 고유한 교육 모델 개발과 적용을 목표로 하는 ‘혁신교수법 연구’, 교원 자율형 연구 공동체를 지원하는 ‘교수법 연구모임’, 교수자와 학습자가 협력하여 수업 개선 전략을 수립하는 ‘좋은 수업 만들기 프로젝트’를 운영하고 있다. 밀착형 지원 – 성찰과 공유 기반 수업 고도화 : 교수자의 수업 운영 전략을 점검하고 실질적인 개선 방안을 제시하는 ‘컨설팅 프로그램’과, 교원 간 유기적 교류를 통해 경험과 노하우를 공유하며 성찰적 역량을 강화하는 ‘멘토링 프로그램’ 등 밀착형 지원도 함께 이루어지고 있다. 진단 및 환류 – 데이터 기반 교수지원 체계 구축 : 교수학습원은 자체 개발 도구를 활용한 ‘교수역량 진단’을 실시하고 있으며, 이를 통해 교수자의 역량 수준을 체계적으로 분석하고 그 결과를 바탕으로 맞춤형 교수지원 방향을 설정하는 데이터 기반 환류 시스템을 운영하고 있다. 정수정 교수학습원장은 “미래형 인재 양성을 위해 무엇보다 교수자의 역량이 핵심인 만큼, 대학 교육환경 변화에 맞춘 교수역량 고도화에 집중하고 있다”면서 "앞으로도 교수법 혁신을 위한 지속적 지원을 아끼지 않음으로써 대학 교육의 질 강화를 실현하고, 실질적인 교육 현장의 변화를 선도해 나가겠다"고 밝혔다. 한편, 교수지원 프로그램에 대한 자세한 내용은 서경대학교 교수학습원 공식 홈페이지(ctl.skuniv.ac.kr)에서 확인할 수 있다. <관련기사> 조선일보: https://lifenlearning.chosun.com/pan/site/data/html_dir/2026/05/29/2026052901139.html 중앙일보: https://www.joongang.co.kr/article/25432395 대학저널: https://dhnews.co.kr/news/view/1065592361797457 내일신문: https://www.naeil.com/news/read/590328

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